La formazione completa per la sicurezza in azienda

Formazione e Consulenza Sicurezza sul Lavoro

 

I corsi sulla sicurezza in azienda sono la base della piramide della tutela dei lavoratori di ogni settore. In Italia le norme inerenti la gestione di tutte la misure necessarie per la sicurezza dei lavoratori sono state raccolte in quello che viene giustamente definito il Testo Unico sulla sicurezza sul lavoro, il DLgs 81/08 che sostituisce e raccoglie tutte le leggi prima indicate con la legge 626/94 .

Il modo migliore per tutelare i lavoratori è da sempre quello di formarli adeguatamente, per questo la normativa raccoglie e definisce tra gli obblighi del datore di lavoro quello di formare i propri dipendenti. Con il termine formazione sulla sicurezza sul lavoro si intendono tutti quei corsi, a carico del datore di lavoro, che le varie figure professionali devono seguire per poter svolgere il proprio ruolo in azienda, dal corso primo ingresso in cantiere al corso per dirigenti e preposti, ogni singolo aspetto e disciplinato da una serie di norme obbligatorie.

PMI Servizi eroga tutti i corsi sulla sicurezza in aziendapossibili inclusi i relativi aggiornamenti:

• Formazione e informazione per i lavoratori
• Corso di formazione RLS
• Corso di aggiornamento RLS
• Corso di formazione RSPP
• Corso di aggiornamento RSPP
• Corso di formazione per dirigenti
• Corso di primo soccorso
• Corso di aggiornamento Primo soccorso
• Addetto antincendio rischio basso
• Primo ingresso in cantiere
• Formazione mulettista
• Responsabile industria alimentari
• Addetti che manipolano alimenti
• Addetti che non manipolano alimenti
• Addetti privacy aziendale

Basta affidarsi a professionisti per avere tutta la consulenza ed il supporto necessario in merito alla formazione sulla sicurezza aziendale dei proprio dipendenti. La normativa prevede tra gli obblighi a carico del datore di lavoro (articolo 18 DLgs 81/08) anche quello di formare i propri dipendenti al fine di garantire il rispetto delle norma sulla sicurezza e la tutela della salute di ogni singolo lavoratore come si legge dal comma 1 e 3 dell’art.37 del Dlgs 81/08:

Art. 37.Formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti
1. Il datore di lavoro assicura che ciascun lavoratore riceva una formazione sufficiente ed adeguata in materia di salute e sicurezza, anche rispetto alle conoscenze linguistiche, con particolare riferimento a: a) concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale, diritti e doveri dei vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo, assistenza; b) rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell'azienda. 3. Il datore di lavoro assicura, altresì, che ciascun lavoratore riceva una formazione sufficiente ed adeguata in merito ai rischi specifici di cui ai titoli del presente decreto successivi al I. Ferme restando le disposizioni già in vigore in materia, la formazione di cui al periodo che precede e' definita mediante l'accordo di cui al comma 2.